선택적 근로시간제

‘선택적 근로시간제’란? 주 40시간이 아닌 월평균 주 40시간 내에서 출퇴근 시간과 근로시간을 자유롭게 조절할 수 있는 제도다. 근로자는 하루 8시간의 근로시간 제한 없이 자신의 선택에 따라 자유롭게 근무에 종사할 수 있다. 단, 의무적으로 근로할 시간대(Core Time)나 선택적 시간대를 정한 경우에는 이에 따라야 한다.

 

선택근로제는 하루 8시간에 구애받지 않고 한 달간 근무시간을 근로자가 자율적으로 조정하는 제도다. 다만 한 달 단위로 주당 평균 근로시간이 최대 52시간을 넘으면 안된다. 프로젝트 수행, SW 개발 업무가 많은 SI나 게임사들이 속속 도입했다.

 

게시일: 2018. 12. 14.